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第9回 常任委員会☆

お疲れさまです!


今日も熱血!能美市の調剤薬局 ふたば薬局専務取締役まさみつです。


ここ2日間とても天気が良く
暖かくていい気候ですね♪

雪が降っていた週初めが嘘のようです。
ご覧のように白山も綺麗に見えました。


さて、一昨日は能美市商工会青年部
第9回 常任委員会が行われました。

今年度の常任委員会も
1月、2月、3月とあと3回

議題は、
・2月の視察研修
・3月の卒部式
・若手後継者育成事業

そして
・次年度組織図(案)
・次年度事業(案)
・部長 年間事業報告
・部長 次年度部長所信

5つある各委員会の
・年間事業報告書
・次年度 委員会方針
と盛りだくさん。


各委員会の事業報告書や次年度 委員会方針を
部員自らがつくっている青年部ってそうないんじゃないかな。
少なくとも自分が知っている限りでは
能美市商工会青年部だけだと思います。

合併から8年
先輩達が残してくれた素晴らしい伝統です。

1年間やってきたことを振り返り
反省点をしっかり捉え
その反省点を踏まえた上で
次の1年の目標を経てる。

経営者にとって必要なことだと思います。

また会の最後の監査委員講評で
2年間自分の右腕として事務局長を務めてくれた斉藤君がこう言っていました。

「今の各委員会の出席率を見ていると自分達が委員長をしていた
数年前と比べると、格段に上がっている。
それはとても素晴らしい事だと思う。
ただその分
13~14人いるの委員メンバー
一人ひとりの意見を引き出し
それぞれに役割を与えて
事業を成功に導くのは
とても大変だと思う。
これまで以上に
副委員長や担当副部長のサポートが必要だと思います。」

そのとおりですね。

自分も委員長になって最初に
委員会を仕切らなければならなかった時は
おろおろで
担当副部長だった先輩や委員会顧問だった先輩に
助けられた記憶があります。

自分自身も担当副部長として
自分が今まで経験してきた事を
しっかりと委員メンバーに伝え
サポートして
盛り上げていきたいと思います!

今後ともよろしくです!!アチッ☆





今日の昼食☆








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女性視点で業績アップ大作戦☆

お疲れさまです!


今日も熱血!能美市の調剤薬局 ふたば薬局専務取締役まさみつです。


今朝は、雪化粧の美しい風景の中出勤
弊社は、辰口の丘の上にありますので
能美市の中でも比較的雪の多い場所

朝はこんな感じでした。

でも、日中は暖かく
雪も全て溶けていました。

さて、一昨日の夜は
能美市商工会青年部の若手後継者等育成事業
「女性視点で業績アップ大作戦」というテーマで講演がありました。

今までにない珍しいテーマの講演だなと思ったら
女性部員の発言がきっかけになり決まったテーマだったそうです。

講演は、
①社内での女性スタッフの活かし方について
②女性のお客様への接客力アップについて
という2つのテーマで進みました。

まずは、女性と男性の特性の違いについて

男性の感性は、ロジカルで論理的。
それに相対し、女性は五感とか感受性、共感を重要視する。

例えば
パソコンを選ぶ時

男性は、パソコンのスペックとか性能を基準に選ぶのに対し

女性は、見た目の可愛さとか動画や画像を編集したいとか自分が「何ができるのか」
を重要視するそうです。

「へぇ~」
そういわれればそうですね。

また女性のスタッフとの関わり方では
“女性の悩みの9割は聞くことで解決する”

悩みを解決してほしいのではなく聞いてほしいのだそうです。

男性は、すぐ解決しようとするのだけれど
女性はある程度自分の中で答えがあるので
へたに解決しようとすると、逆に「わかってない」と思われる可能性があるそうです。

そうなんですね!
すぐ解決しようとしていました。

また男性は結果を重視するのですが
女性はプロセスを重視する
結果がどうであれ、まずプロセスをしっかり見て
評価する事が大事なのだそうです。

弊社もスタッフ16名中13名が女性という
女性社会ですので
大変勉強になりました。

講演終了後は懇親会へ

自然と仕事の話になり
目指していきたい夢や目標の話しで熱く盛り上がった夜でした。

今後も若手後継者育成事業は続いていきます。

期待しています!アチッ☆




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100%委員会☆

お疲れさまです!


今日も熱血!能美市の調剤薬局 ふたば薬局専務取締役まさみつです。


大寒があった今週
寒い日々が続きます。
今日の夜もチラホラ雪が降る予報も
いやですね~

早く春よ来いっ!

さて、昨日は能美市商工会青年部
総務広報委員会でした。

なんと100%委員会達成!!
パチパチパチ

見てくださいこの人数
総勢 15名
担当副部長の自分とオブザーバー参加の前多副部長を含むと
合計 17名
前田委員長の事業所にいっぱいいっぱい

100%委員会とは・・・
所属する委員メンバー全員が出席する事。

能美市商工会青年部をよく知らない方々からしたら
「所属する会に出席するのは、当然じゃないの?」
って思う方もいらっしゃるかもしれませんが

商工会青年部は
事業所の経営者または後継者で
メンバー構成されているのですが

その業種は、印刷屋さん、土建、インテリア、ガソリンスタンド
九谷焼、板金、新聞屋さん、石材、銀行、薬局と様々。

業種によっては夜終わるのが遅い
出張が多い
等あり
なかなか全員が一同に介するというのは難しいのです。

そんな100%委員会を時間差ではありますが達成できました。

時間差とは!?

実は、委員会時
1名だけどうしても仕事で来れないという事で欠席でした。

しかし委員会終了後の懇親会
「少しでいいし顔出してくれんか」とお願いし
忙しい中快く承諾していだだき
100%達成となりました。

100%に出席に拘ることにどんな意味があるのか!?

もしかしたら
メンバーを集める側にいる
執行部や委員長、副委員長たちの自己満足に思えるかもしれません。

実際そういった思いもなくはないです。

しかしもっとも重要なのは
その時、その空間にみんないる事
同じ時間を共有する事

うまく言葉や文章では伝えられませんが
その事が大きなエネルギーになり
後の成果に繋がっていきます。

経験として、そうなのです。

そういった意味で
仕事中顔を出してもらった委員メンバーには
迷惑をかけましたが
委員会にとって
とても大きな意味のある100%委員会でした。

総務広報委員会
これからますます盛り上がっていきます!

乞うご期待!!アチッ☆



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観光を利用した地域経済振興事業☆

お疲れさまです!


今日も熱血!能美市の調剤薬局 ふたば薬局専務取締役まさみつです。


今日も寒い~一日ですね。
夜からは雪が降るそうです。

雪すかししなくても良いくらいの積雪に抑えてくれるといいのですが

さて、今週は久しぶりに委員会づくしでした。

まずは、14日(火)

自分が担当副部長として担当している
能美市商工会青年部 総務広報委員会の3役会

3月末発行予定の広報誌「かけはし」の作成。
4月の通常総会の段取り・運営。
と2つの事業が迫ってきます。

その2つの事業を成功させるため
そして委員会を盛り上げるために

どういう方向性で、今後進めていくか
再確認しました。

1日空けて16日(木)
石川県商工会青年部連合会(以下県青連)の新事業
「観光を利用した地域振興事業」の打合せが
能美市で開催されると聞いたので
オブザーバー参加してきました。

県青連では、毎年単会の垣根を越えた交流と親睦を深めることを目的とし
スポーツ親睦事業が行われていました。

今年度は、この交流、親睦という目的だけでなく
商工会青年部の目的である
経営者としての資質向上や地域振興の要素もプラスアルファとして
加えていく新事業をつくっていくというこで
「観光を利用した地域振興事業」を新たにつくることになったようです。

特に、来年春に北陸新幹線金沢開業が迫っています。
石川県としてもより観光に対する意識や期待が高まっており
とてもタイムリーで旬な事業なのではないでしょうか。

今回の担当ブロック能美・山中ブロックということで
山中商工会青年部、川北町商工会青年部の仲間と一緒に
つくっていく事業になります。

内容に関しての骨格は固まっていて

まずは、能美山中ブロックで
青年部事業所を含めた模擬コースをつくり
実際に参加メンバーにバス2台で回ってもらいます。

模擬コースをまわり終えたら
山中温泉会館の会場にて、各ブロックごとに分かれてテーブルを囲み
ブロックでの産業観光コースをディスカッションしていきながら作っていく
という内容です。

各地区の特徴ある事業所や観光資源を再発掘、再確認できると共に
観光に対する意識を高め、来たる北陸新幹線金沢開業に向けて
それぞれできることを考える良い機会となると思います。

気心知れたブロックの仲間。
とてもいいチームワークで
準備が進んでおり、安心しました。

県下の商工会青年部の仲間の皆さん
担当メンバー一同
出来る限りのおもてなしで
意義のある事業をつくりあげていこうと
ブロックメンバー一同頑張っていますので
たくさんの方にお越しいただければ幸いです。

よろしくお願いいます!アチッ☆


「観光を利用した地域経済振興事業」

日時:平成26年3月2日(日)
場所:すずや今日楼
対象:県下商工会青年部員






今日の昼食☆






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第一印象で選ばれるイメージブランディング☆

お疲れさまです!


今日も熱血!能美市の調剤薬局 ふたば薬局専務取締役まさみつです。


今朝は天気予報どおり雪

でも思ったよりも降らず
雪すかしするほどではありませんでした。
ホッ。

さて、昨日は能美市商工会青年部
若手後継者等経営力向上支援研修事業(長っ!)でした。

広域の事業という枠は
今年度からなくなっていますが
同じブロックの川北町商工会青年部、山中商工会青年部の仲間も
たくさん参加してくれました!

最近単会の垣根を越えた交流が盛んになり
嬉しい限りです。

今回のテーマは、
「第一印象で選ばれるイメージブランディング」と題し
第一印象の見せ方や話し方等のコミュニケーションスキルを学ぶセミナーでした。

講師は、“あなたの第一印象を創る専門家”
フリーアナウンサーの小西敦子先生

さすが第一印象を創る専門家だけあって
素敵な笑顔と聞きやすい声のトーンで
第一印象で好感のもてる先生でした。

「第一印象は4分間で決まる。」

初対面で会って
3秒、30秒、4分間
と3段階で人は判断されるそうです。

しかも4分間でもった印象は
その後1時間一緒にいたとしても
あまり変わらないことが研究でわかっているそうです。
それだけ最初の4分間が大事なのですね。

その後は、
第一印象の挨拶の仕方、話し方
傾聴の仕方

信頼関係を築くスキル
・ミラーリング
・ペーシング
・バック・トラッキング
の3つのスキルを実戦を交えながら学びました。

ミラーリング
その名の通り、相手の動きをまねる。
動きをまねることで、相手が無意識のうちに自分と似た存在であると認識し
好意や安心感を感じる。

ペーシング
声のボリューム、スピード、音程、リズム
感情の明るさ暗さ、呼吸を相手に合わせる。

バック・トラッキング
日本語で言うと復唱(オウム返し)ですかね。

相手の言ったことを返す。

この場合全ての言葉を返すわけではなく
特に、相手が返してほしい事実を返す。
マイナスな感情は返さないようにするそうです。

バック・トラッキングすることにより
相手は、自分の言っていることを理解してくれていると感じ
自分の事を好感がもてると感じるそうです。


こちらが
ミラーリング、ペーシング、バック・トラッキング
の実戦模様。

先生と担当委員会のTさんが模範演技を見せてくれました。

事前に練習していたの!?
というくらい素晴らしい模範演技でした。

講演会終了後は
先生も参加しての懇親会。

ここで先生に個人的に聞きたかったことを聞いてみました。

小西先生は、ビジネスイメージコンサルタントもされています。

ビジネスイメージコンサルタントとは
仕事の目標を達成するために
服装や話し方等
自分の見せ方をブランディングしていくこと。

実は、自分も
ある目的を果たすために
今年の夏ぐらいから
密かにこのイメージブランディングに取り組んでいます。

第一印象でその成果が出ているか
先生に聞いてみました。

これを確認するために
名刺交換の際にはあえてあまり話をせず
第一印象で判断してもらうようにしました。

懇親会の時に恐る恐る
自分の第一印象を聞いてみると
自分が目的とするイメージを
感じてもらえたようです。

良かった♪

大変身近で興味あるテーマだったことから
セミナーの質疑応答でも珍しく質問者が多かったですし
懇親会でも
ひとりひとり先生のところへ挨拶にいって
質問をしているようでした。

自分も早速今朝から
教わった挨拶実践してみました。

気持ちいい挨拶をすると
自分も気持ちよくスタートできますね。

今後も仕事に活かせる
セミナーを開催してもらいたいです。

準備段取りをしてきた
杉森委員長を始めとする広域委員会の皆さん
本当にお疲れ様でした!アチッ☆


今日の昼食☆







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